Realidad salarial y retos de la captación de talento IT

Link de acceso al seminario: https://us02web.zoom.us/j/83624695760?pwd=NEoweWJvWlo4RnhoeWlNSGJTbC9Kdz09

Te invitamos a este webinar cuyo objetivo es analizar la situación actual del mercado laboral tecnológico y presentar algunas estrategias que se están llevando a cabo para captary fidelizar perfiles IT, dada su escasez y naturaleza volátil.

PROGRAMA:

• Presentación del estudio retributivo de perfiles IT realizado por ISPROX
• Exposición de perfiles demandados y principales retos de la captación y fidelizaciónde talento tecnológico: cada una de las empresas participantes tendrá 5 minutos para comentar los perfiles IT que está buscando y los principales retos en cuanto a su captación y fidelización.
• Estrategias efectivas de captación y fidelización de talento IT: cada una de las empresas participantes tendrá 5 minutos para hablar de las estrategias que están llevando a cabo para atraer y retener el talento tecnológico.
• Turno de preguntas: las empresas participantes responderán a las preguntas que puedan surgir de otros asistentes a través de los comentarios durante la retransmisión.

PONENTES:

Lucía Arce, HRBP Iberia Digital Funcitions en Schneider Electric

Xavier Miró, IT Talent Aquisition en SII Group Spain

Marie Scherrer, Lead Recruiter en Extia

Enrique Parellada, Talent Aquisition Manager en SQLI

Charline Ganard, French Market Talent Aquisition & Coordinator en ISPROX

Día:16 de mayo

Hora: 9h30 a 10h30

Lugar: Webinar

Modalités d'accès

Webinar